拓展训练从字眼上去解释就是以前船要离港招船员的旗语，再后来被人们解释成：一艘小船在暴风雨来临之际抛锚起航，投向未知的旅程，去迎接一次次无法预知未来的挑战。

那企业该如何更好的去选择南京拓展训练项目呢?下面让我们一起来了解下。

一：选择突破个人极限的挑战项目

个人的能力能决定团队的力量大小，个人潜力的最大发挥决定着团队最终力量的发挥，而个人的毅力则是实现个人力量最大发挥的必要条件。成功的企业应首先培养核心员工的个人毅力和品质。在拓展培训中的独木桥、高空断桥、攀岩等挑战极限的南京拓展训练项目能完整满足这样的要求。

二：最后选择团队凝聚力项目，让成为最后的压轴戏

企业组织员工进行南京拓展训练的目的最重要的目的是要加强企业团队的凝聚力，这也是南京拓展训练的宗旨。然而，团队凝聚力的形成源于承担共同的责任和共同的目标。但这并不意味着，既然是团队的责任，就与个人责任没有大多关系。而事实是，团体合作项目是凝聚个人能力的体现，团体项目是个人能力在团队中的合理利用和整合，是对细分责任的融合。在拓展培训中，诸如不倒森林、穿越电网、梦想传递、不倒森林等等，充分体现着团队的合作性、协调性、纪律性。在项目中，只有团结一心、相互支撑、自我奉献才能完成共同的目标。